绩效管理体系相关论文
随着社会经济的不断发展,人们的理财观念、保险意识都在逐渐提升,为我国保险行业发展提供了良好的社会环境。现阶段保险公司类型众......
在党中央、国务院有关发展政策的推动下,我国民营医疗事业进入了高速发展时期,经济主体创新发展的同时市场规模不断扩大,极大完善......
当下,数字经济快速兴起发展,以大数据、云计算、人工智能、区块链等为代表的数字技术正快速改变着人类社会的产业模式、组织形态和......
随着中国经济的持续发展,有后勤服务外包需求的企业和机构也在增加,物业行业呈现了迅猛发展之态,不断涌现的新企业使得行业内的竞......
“十三五”以来,中国经济发展模式已经由高速增长阶段大踏步进入到高质量增长阶段,我国颁布了一系列组合政策加速推进物流产业价值......
建立绩效导向的企业文化是当下企业普遍认同的管理理念。国有企业作为国民经济发展的中流砥柱,随着改制和转型工作的不断推进,绩效......
"五位一体"的绩效管理体系,是衡量企业科学发展的评价指标,也是判断企业是否真正落实科学发展观的基本依据,是一种新型管理模式,......
随着经济全球化与知识共享化的时代发展背景,创新成为现代企业生存和发展的核心焦点,研发型创新人才是企业创新发展的中坚力量,是......
EPC（Engineering Procurement Construction）模式是业主采用的分包模式,将设计、采办、施工、试运行等分部分项工程统一分包给一家总......
健康管理行业近年迅速发展,政策完善促进行业监管逐渐成熟,信息技术推动了行业的升级,健康管理行业的市场竞争也日益激烈。若想在......
在中国,自古就有“民以食为天”的说法,餐饮业在国民经济发展中始终扮演着十分重要的角色。过去十年,我国大众餐饮市场呈现出蓬勃......
近年来,随着经济全球化进程的持续深入,大量的外资企业、合资企业进入中国经济市场,凭借着自身的技术、资金以及管理方面的优势迅......
现阶段,银行业之间存在的竞争愈演愈烈,尤其是随着第三方支付平台的兴起,银行业所面临的挑战也与日俱增,新的时代格局已然到来。在......
目前,我国制造业整体面临产业升级的大趋势,传统制造业的经营管理思维已不能满足行业日益进步的发展需要。HHE公司所在的油气田装......
随着社会生活的不断发展变化,人们消费观念的转变和国家政策的出台,房地产行业逐步过渡到关注人才、关注长期发展的状态。科学合理......
面对充满诸多挑战和发展机会的市场环境,KDZJ公司能否抓住机遇实现经济效益持续稳步提升,从而达成企业发展战略目标,吸引人才、保......
事业单位不同于创造利润的企业，是向公众提供公益性服务的组织，因此在新时代背景下如何找到一根“指挥棒”或一个“风向标”，指挥或带......
随着教育改革的不断推进，高校发展与资源配置矛盾日益凸显，在有限资源下保持健康长久发展则成为关键。我国高校绩效管理理论较多，但普......
近些年来,新型冠状病毒COVID-19在全世界范围内蔓延,同时伴随着国家"双减"政策的出台,我国教育咨询行业进入发展最低迷阶段。教......
近年来中国经济社会迅猛发展,不断改变和延伸着公共服务的内涵和外延,特别是政府职能转变和信息化变革,时刻倒逼提供公共服务的事......
在当今市场经济背景下,企业间的竞争白日化,各行各业对于人才的需求不断地增多和重视,现代企业管理中人力资源管理作为一项总的系......
因受国际贸易摩擦升级、新冠疫情蔓延,以及跨境电商平台和国际贸易物流政策变化的综合影响,跨境电商市场的争夺愈加白热化,诸多小......
随着经济全球化,科技型企业在全球经济发展中扮演着越来越重要的角色,同时,科技行业的竞争也越来越激烈,科技型企业的竞争,归根到......
在改革开放进入纵深推进阶段后,我国普通民众的收入普遍获得提升,人们对各类保险产品与业务的认知更加丰富,极大地推动了保险事业......
随着中国经济进入新常态,“创新、协调、绿色、开放、共享”已成为国家倡导的新发展理念,国内大循环,国内国际双循环已是我国奉行......
CF公司是一家大型国有企业,主要从事军机生产和民机零部件制造,具备研发、制造、测试、试飞等多种能力,是我国军用航空装备生产和......
我国于2009年开始新一轮医改,随着医改的不断深入,公立医院面临的环境发生重大变化。一方面,公立医院必须在保障其公益性的前提下,......
随着国家军民融合政策实施,大量民营企业不断涌现,军工企业竞争压力不断加剧。XT企业作为军工制造企业,在经营和管理等很多方面,做......
随着经济全球化进程日益加快,生产制造业竞争全球化加剧,制造企业在竞争激烈的市场中求生存变得更加困难,因此必须不断提高自身竞......
随着世界经济的快速发展,企业竞争越来越激烈,越来越多的企业意识到人力资源管理的重要性。企业的竞争归根结底还是人才的竞争,企......
快速变化的外部环境对企业战略目标的实现影响越来越大,尤其是新冠疫情等重大突发性事件的发生,将会加速外部环境的动态变化,将企......
我国市场经济迅速发展的今天,银行业始终是金融行业发展的中心,随着银行业内的竞争压力增大,我国金融业的改革与创新,互联网+对市......
近年来伴随着我国改革开放和社会主义市场经济发展进程的不断深入,国内供水行业发展速度明显加快,如何更合理的开发水资源,提高城......
人力资源是企业发展的保障和源泉,而作为企业提升绩效、增强核心竞争力、促进战略落地和实现的重要途径,绩效管理已成为人力资源管......
近年来在新医改深入落实的背景下,公立医院作为医疗卫生的主体部分,承担的责任越来越多,需要在确保自身公益性的情况下提升各方面......
在中国,国有企业在关系国家安全和国民经济命脉的主要行业和关键领域占据支配地位,是国民经济的重要支柱。要想实现国家经济的高质......
我国军工企业是国民经济中的重要脊梁,身兼重任。随着企业市场化改革,面临着巨大的竞争压力,为强化企业自身管理水平,开始探索从企......
当今处于信息经济时代,逐渐深入的信息化进程使高新技术产业变得愈发重要,信息技术的迅速发展也让市场竞争不断增强。如何在激烈的......
对于现代企业来说,要想确保企业能够获得更稳定的发展,就必须整合人力资源,将人力资源管理工作落实到位,特别是要根据实际情况建立......
随着我国医疗卫生体制改革的不断发展，公立医院的公益性不断增加，而公立医院在运营上很大程度是自负盈亏，有些公立医院甚至出现了收不......
绩效管理在现代企业经营过程中有着至关重要的作用,是管理企业员工的核心手段,因此打造能有效实施的绩效管理体系,是现代企业获取......
新时期,为了进一步提高人力资源绩效管理水平,相关工作人员应该重视构建更加完善的绩效管理体系.通过进一步对人力资源绩效管理体......
现阶段,随着居民健康需求不断增长,医院工作量显著增加,收支规模持续扩大,业务活动也更加繁杂,经济运行压力增加.强化成本核算与控......
专款管理是行政事业单位财务管理的重要组成部分,科学地对专项资金进行管理,既能提高财政资金的使用效益,又能促进资金的安全高效......
目的为了改变传统的以财务业绩为基础的绩效评估模式的弊端，充分发挥医院科研工作对发掘医院医疗资源的潜力，提升医院长远发展能力作......
本文是通过分析平衡记分卡在现代服务业企业绩效评价中的应用,以及企业战略性绩效管理体系在平衡计分卡背景下进行研究,进行阐述的......
近些年来,我国的钢铁企业对内经历着国家供给侧结构性改革和去产能、调结构政策的制约,对外面临着国际贸易壁垒、产品竞争力小的外......
切入式技术的推广,物联网应用领域衍生更加广阔,智能家居、医疗、物流、环保、交通、工业、农业、电网和安保等催生出强大的5G需求......
